Profesionistas

Con pasión
por la misma meta

Eléctrico y autónomo: Con nuestros productos, estamos ayudando a dar forma a la manera en que millones de personas se moverán en el futuro. Buscamos personas como tú, con ideas para la movilidad individual del futuro.

Destacados

Liderazgo

Nuestros programas de liderazgo apoyan y promueven a nuestros gerentes individualmente. Están alineados con nuestra visión y estrategia, garantizando una comprensión uniforme del liderazgo dentro de toda la compañía.

Destacados

Mayor desarrollo

Educación continua: En nuestra Academia de Negocios, ampliarás tus habilidades técnicas, sociales y personales. Estarás preparado para nuevos desafíos con posibles becas y oportunidades para la educación continua individual.

Destacados

Trabajo internacional

Trabajamos juntos en países y continentes como un gran equipo. Nuestros cursos de formación intercultural, seminarios de preparación para asignaciones en el extranjero o cursos de idiomas te prepararán para los retos.

Esto es DRÄXLMAIER

Beneficios

Onboarding

Bien integrado desde el principio: Nuestra incorporación te prepara para una entrada cómoda. Durante el período de formación, te ayudaremos a encontrar el camino a tu nuevo trabajo.

Condiciones atractivas

Ofrecemos una atractiva estructura de pago, tiempos de vacaciones superiores al promedio y oportunidades de desarrollo profesional. Consulta con tu reclutador los beneficios especiales.

Equilibrio trabajo-vida

Horarios de trabajo flexibles: Nuestras cuentas de tiempo de trabajo, como el flex time, facilitan la combinación de trabajo, familia y tiempo libre. Dependiendo del trabajo y de lo acordado con el supervisor, nuestros asociados también tienen la opción de trabajar desde casa.

Actualizado

En movimiento: Por ejemplo, con jornadas sobre la salud, programas informativos, cursos, entre otras. Nuestros equipos de recursos humanos constantemente te mantendrán informado de las nuevas actividades.

Ergonomía

Buena postura: Nuestras estaciones de trabajo de oficinas están diseñadas ergonómicamente para proteger la salud.

Cafetería

Contamos con servicio de comedor, donde podrás tomar tu tiempo libre para lunch o snack.

Transporte

Contamos con transporte para todos nuestros empleados en la mayoría de nuestros sitios de manera gratuita y con amplia cobertura.

Proceso de Selección

Registro y postulación
¿Te interesa un trabajo?
Realiza tu registro en nuestro portal de empleos y carga toda tu información incluyendo tu currículum. Podrás postularte para múltiples oportunidades laborales.
Presenta la solicitud
Te avisaremos
Se te informará cuando se reciba tu aplicación. Esto puede llevar varios días. Si tienes alguna pregunta durante ese tiempo, contáctanos. Tan pronto como tengamos novedades sobre tu postulación, nos pondremos en contacto.
Entrevista telefónica
Conociéndote
Si tu perfil es acorde a la vacante, te invitaremos a participar en una entrevista telefónica. Te conoceremos a ti y tus habilidades y te describiremos la posición disponible. En caso de no continuar en el proceso, recibirás una notificación.
Entrevista personal
¡Tu oportunidad!
Si nos impresionaste por teléfono, te invitaremos a una entrevista directa. Aquí, conoceremos principalmente tus habilidades blandas, aclararemos cualquier duda sobre las condiciones generales del trabajo, y te indicaremos cuáles son los siguientes pasos a seguir en el proceso.
Decisión final
La retroalimentación
Después de concluir el proceso de selección, nos tomaremos unos días para tomar una decisión. Si hemos decidido contratarte y decides trabajar con nosotros, recibirás una propuesta de trabajo. En caso de no continuar en el proceso, recibirás nuestra retroalimentación.

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Premios

Pertenecemos
a los mejores

DRÄXLMAIER Group es uno de los mejores empleadores de toda la industria. Recibimos regularmente premios como el premio Top Employer de Deutschland Automotive o recientemente el premio como uno de los mejores empleadores del mundo 2021 de la revista Forbes. Ambos premios confirman nuestra alta orientación hacia los empleados y honran nuestro entusiasmo en temas de la integración de nuevos empleados, modelos de horarios de trabajo flexibles u ofertas para empleados y más oportunidades de desarrollo.